1. 管理处公文资料的收发、登记、分类整理、呈批工作;2. 跟进OA呈报文件,协助各部门沟通OA文件审批流程问题;3. 指导及监督公司合同编写、审批流程及权限;4. 传达公司工作规范要求和总经理指令,协调公司各部门的相互关系;5. 督促及检查公司各项指标及会议决议的执行情况;6. 草拟公司年度工作计划及跟进执行,同时协助监督各部门年度计划完成情况;7.合理安排总经理的会议及行程;8.根据总经理要求,草拟相关公文、发言提纲等;9. 负责总经理室日常访客的接待及完成上司临时交办的其他督办工作。任职要求:1. 大专及以上学历;2. 行政管理或文秘专业优先;3. 具备相关工作经验2年以上
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