1. 负责联想中国区多家工厂的日常发薪、核查工作；2. 负责联想中国工厂社保公积金管理和个税计算等；3. 负责发薪项目的设计和推进；4. 负责发薪系统的不断优化；5. 参与联想中国区多家工厂的福利体系搭建和优化工作；任职要求：1. 统招本科及以上学历，人力资源管理、统计学相关专业；2. 3年以上大型企业HR工作经验，2年以上C&B或payroll管理经验；3. 思维严谨，有制造企业背景和管理背景优先；
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